Page 3 - Oaxaca1aQuincenaOctubre2025
P. 3
Ofertas de Empleo Oaxaca Primera quincena de OCTUBRE 2025
HA
BLE
MOS
DE INCLUSIÓN
ROMPIENDO BARRERAS:
INCLUSIÓN LABORAL PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD AUDITIVA
n el marco del Día Estatal de la Lengua de Señas Mexicana
(LSM), es momento de mirar con atención crítica los desafíos
Eque enfrentan las personas con discapacidad auditiva
(PCD auditiva) en su búsqueda de empleo. Más allá de cifras y
discursos, la inclusión se manifiesta en los detalles cotidianos:
en cómo se entrevista, se comunica y se reconoce el talento.
La comunicación sigue siendo una de las barreras más arraigadas.
La ausencia de intérpretes de Lengua de Señas Mexicana,
de materiales accesibles y de sensibilidad institucional en los
procesos de selección convierte la entrevista laboral en un
ejercicio desigual, complejo y difícil de sostener cuando no se
cuenta con las herramientas adecuadas.
La inclusión laboral no es una concesión: es un derecho, y
también una oportunidad para transformar los equipos de
trabajo. Incorporar talento diverso implica revisar prácticas,
capacitar al personal en LSM, y sobre todo, construir una
cultura organizacional que valore la diferencia como fuente de
innovación y justicia.
Una sociedad verdaderamente incluyente no se mide por sus
leyes, sino por su capacidad de comunicarse con todos. Porque
cuando el lenguaje se abre, el trabajo se dignifica, y las barreras
se vuelven puentes.
Acércate al Servicio Nacional de Empleo.
A través de nuestra estrategia de Inclusión Laboral, podemos apoyarte con asesoría
personalizada, orientación y vinculación a oportunidades que valoran tus habilidades
Red de Vinculación Laboral
951-501-5000 ext. 12654 / judith.sneox@gmail.com
www.oaxaca.gob.mx/csneo SNE Oaxaca SNE Oaxaca sneoaxaca
La vigencia de las vacantes es variable debido a su promoción www.empleo.gob.mx/PORTAL DEL EMPLEO
a través de otros medios. SNE por Teléfono: 300 841 2020
8
