Page 7 - REVISTA DE EMPLEO Y CAPACITACIÓN 4o TRIMESTRE SONORA

ACCIONES DE CAPACITACIÓN
PARA EL TRABAJO

Fuente: mba.americaeconomia.com
CAPACITACIÓN Y SEGURIDAD SOCIAL

CLAVES PARA ENFRENTAR EL

FUTURO DEL TRABAJO

El mundo laboral vive una transformación acelerada, auto-empleo, sabiendo esto, es necesario que los
haciendo que los trabajadores y las organizaciones gobiernos garanticen que todos los habitantes tengan
estén en constante adaptación. Los diferentes acceso a la protección social y estén cubiertos por
niveles de gobierno deben involucrarse más en regulaciones laborales básicas.
apoyar a la fuerza laboral y las empresas en su
adaptación, coincidieron los participantes del panel La protección social resulta más eficaz al ampliar la
“La educación superior ante las nuevas realidades cobertura y adaptar planes específicos. Se debe
del trabajo”, en la Feria Internacional del Libro de fortalecer la igualdad de oportunidades, de modo que
Guadalajara (FIL). Raúl Beyruti Sánchez, presidente la condición socioeconómica no se convierta en el
de GINgroup, consideró que la profesionalización de factor clave del éxito en el mercado laboral.
los colaboradores es un pilar fundamental en el éxito
corporativo. Durante la FIL, Raúl Beyruti Sánchez presentó sus
libros “Viabilidad Jurídica del Régimen de Sub-
La Organización para la Cooperación y el Desarrollo contratación Laboral” y “Análisis Integral de la Ley
Económicos(OCDE), promotora del panel dentro de Antilavado”, obras que analizan una propuesta para
la FIL, tiene una estrategia para impulsar políticas un modelo de legalidad y la práctica de obligaciones
que garanticen mejores empleos y un mercado de cumplimiento, regularización, outsourcing y
laboral más incluyente. Esto será cada vez más activos virtuales para los trabajadores.
importante en vista de la transformación digital y el
cambio tecnológico que experimentan nuestras La subcontratación pretende ser una herramienta de
economías y sociedades. Su análisis sugiere que la apoyo, promotora de mejores empleos y de mejor
mitad de todos los empleos corren riesgo de la desarrollo económico. La lectura de dichos textos
automatización, los panelistas reconocieron que la ofrece instrumentos que diferencían entre esquemas
tecnología e innovación son parte de la esencia los que no se apegan a la ley y los que sí.
humana, pero la tecnología y humanidades deben
avanzar en paralelo. Para 2020, el proyecto académico de GINgroup será
la creación de medidas preventivas y la exposición de
La estrategia pone énfasis en el incremento del modelos de cumplimiento normativo que ayuden a
trabajo flexible, incluidos empleos temporales y el las empresas a abatir riesgos.
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Octubre-Diciembre 2019
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